{"id":503,"date":"2026-02-17T15:44:14","date_gmt":"2026-02-17T15:44:14","guid":{"rendered":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/groupes-de-travail\/"},"modified":"2026-08-03T08:45:23","modified_gmt":"2026-08-03T08:45:23","slug":"groupes-de-travail","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/","title":{"rendered":"Groupes de travail"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h1 style=\"text-align: center;\">Groupes de travail<\/h1>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\u00a0\u00bb1_2,1_2&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_2&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h2>Les groupes de travail constituent le moteur de la B Corp Coffee Coalition<\/h2>\n<p>  Ils r\u00e9unissent de petits groupes d&rsquo;experts issus des entreprises membres afin de travailler sur des th\u00e8mes clairement d\u00e9finis et pertinents pour l&rsquo;ensemble de la cha\u00eene de valeur du caf\u00e9. Les participants apportent leur exp\u00e9rience pratique et leur expertise, d\u00e9fendent le point de vue de leur organisation et de leur secteur, et font office de lien direct entre le groupe de travail et leur entreprise. <\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_2&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_image src=\u00a0\u00bbhttps:\/\/bcorpcoffee.org\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/RMS_7232.jpg\u00a0\u00bb title_text=\u00a0\u00bbRMS_7232&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb border_radii=\u00a0\u00bbon|24px|24px|24px|24px\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_button button_url=\u00a0\u00bb@ET-DC@eyJkeW5hbWljIjp0cnVlLCJjb250ZW50IjoicG9zdF9saW5rX3VybF9wYWdlIiwic2V0dGluZ3MiOnsicG9zdF9pZCI6Ijg2IiwiZW5hYmxlX2h0bWwiOiJvZmYifX0=@\u00a0\u00bb button_text=\u00a0\u00bbEn savoir plus sur nous\u00a0\u00bb button_alignment=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _dynamic_attributes=\u00a0\u00bbbutton_url\u00a0\u00bb _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][\/et_pb_button][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.6&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Chaque groupe de travail se concentre sur un d\u00e9fi ou une opportunit\u00e9 commune et y travaille pendant une p\u00e9riode d\u00e9finie. L&rsquo;objectif est de d\u00e9composer des enjeux complexes, \u00e0 l&rsquo;\u00e9chelle de l&rsquo;ensemble du secteur, en axes de travail concrets, et d&rsquo;\u00e9laborer des approches communes qui vont au-del\u00e0 des solutions propres \u00e0 chaque entreprise. Les r\u00e9sultats obtenus sont concrets et applicables, qu&rsquo;il s&rsquo;agisse de recommandations, de cadres de r\u00e9f\u00e9rence ou de m\u00e9thodes de travail communes que les membres peuvent mettre en \u0153uvre au sein de leurs propres organisations.  <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La direction des groupes de travail est encore en cours de d\u00e9finition \u2014 et cela est d\u00e9lib\u00e9r\u00e9. Nous estimons que les travaux de la coalition doivent \u00eatre \u00e9labor\u00e9s conjointement par ses membres ; c\u2019est pourquoi les entreprises membres sont encourag\u00e9es \u00e0 se manifester et \u00e0 prendre l\u2019initiative. Les th\u00e8mes des groupes de travail ci-dessous sont propos\u00e9s \u00e0 titre de points de d\u00e9part et feront l\u2019objet de discussions et seront valid\u00e9s collectivement.  <\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\u00a0\u00bb1_3,2_3&Prime; make_equal=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_3&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb background_image=\u00a0\u00bbhttps:\/\/bcorpcoffee.org\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/RMS_7535-Editar.jpg\u00a0\u00bb border_radii=\u00a0\u00bbon|24px|24px|24px|24px\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb2_3&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3><strong>De la pauvret\u00e9 \u00e0 la prosp\u00e9rit\u00e9<\/strong><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Un revenu d\u00e9cent constitue une \u00e9tape essentielle vers un secteur du caf\u00e9 plus \u00e9quitable \u2014 mais il ne refl\u00e8te pas pleinement ce qu\u2019il faut pour que les personnes et les territoires li\u00e9s au caf\u00e9 puissent v\u00e9ritablement s\u2019\u00e9panouir. Alors que des millions de producteurs de caf\u00e9 vivent encore dans la pauvret\u00e9, <strong>la prosp\u00e9rit\u00e9 doit \u00eatre envisag\u00e9e dans une perspective plus large et plus syst\u00e9mique.<\/strong> <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ce groupe de travail s\u2019attachera \u00e0 d\u00e9finir une conception commune et concr\u00e8te de ce que peut signifier la \u00ab prosp\u00e9rit\u00e9 \u00bb tout au long de la cha\u00eene de valeur du caf\u00e9, <strong>en allant au-del\u00e0 de la<\/strong> seule <strong>question des revenus<\/strong> pour s\u2019int\u00e9resser aux conditions plus larges qui <strong>favorisent des moyens de subsistance solides, des entreprises r\u00e9silientes et des \u00e9cosyst\u00e8mes sains<\/strong>. En abordant les dimensions socio-\u00e9conomiques et environnementales de la prosp\u00e9rit\u00e9, les membres exploreront des th\u00e8mes tels que : <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">une r\u00e9partition \u00e9quitable et transparente de la valeur tout au long de la cha\u00eene de valeur<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">r\u00e9partition des risques et r\u00e9silience face \u00e0 la volatilit\u00e9 climatique et des march\u00e9s<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">des perspectives en mati\u00e8re d&rsquo;\u00e9ducation, de s\u00e9curit\u00e9 et de bien-\u00eatre \u00e0 long terme<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">l&rsquo;\u00e9quit\u00e9 et la repr\u00e9sentation des petits exploitants et des travailleurs, en lien avec un indice des prix de la prosp\u00e9rit\u00e9<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">L&rsquo;objectif est de travailler ensemble \u00e0 l&rsquo;\u00e9laboration de rep\u00e8res, de principes et d&rsquo;approches communs qui refl\u00e8tent la complexit\u00e9 de la prosp\u00e9rit\u00e9 dans le secteur du caf\u00e9 et qui puissent \u00e9voluer gr\u00e2ce \u00e0 l&rsquo;apprentissage et \u00e0 l&rsquo;action collectifs.<strong>  L&rsquo;orientation, les priorit\u00e9s et les r\u00e9sultats seront d\u00e9finis par les membres participants.<\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"><\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb0px||0px||false|false\u00a0\u00bb locked=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_divider color=\u00a0\u00bb#DC663C\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb0px||0px||false|false\u00a0\u00bb custom_padding=\u00a0\u00bb0px||0px||false|false\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][\/et_pb_divider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\u00a0\u00bb1_3,2_3&Prime; make_equal=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb0px||||false|false\u00a0\u00bb custom_padding=\u00a0\u00bb0px||||false|false\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_3&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb background_image=\u00a0\u00bbhttps:\/\/bcorpcoffee.org\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/RMS_9103.jpg\u00a0\u00bb border_radii=\u00a0\u00bbon|24px|24px|24px|24px\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb2_3&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h3><a href=\"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/?et_fb=1&#038;PageSpeed=off#\" class=\"et-fb-editable-element et-fb-editable-element__editing\" data-shortcode-id=\"0.3.0.0.1-1773137244162\" data-quickaccess-id=\"tab-tab\" contenteditable=\"true\">Un personnel du secteur du caf\u00e9 anim\u00e9 par une mission<\/a><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">L&rsquo;engagement et la fid\u00e9lisation des collaborateurs constituent des d\u00e9fis de plus en plus importants dans l&rsquo;ensemble du secteur du caf\u00e9. De nombreux postes sont d\u00e9finis de mani\u00e8re trop restrictive, et les collaborateurs ont souvent du mal \u00e0 comprendre en quoi leur travail s&rsquo;inscrit dans la cha\u00eene de valeur du caf\u00e9 au sens large et dans sa raison d&rsquo;\u00eatre <\/span><b>et comment ils peuvent s\u2019\u00e9panouir dans ce secteur<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. Ce groupe de travail se penchera sur les moyens de renforcer les effectifs du secteur du caf\u00e9 gr\u00e2ce \u00e0 <\/span><b>la formation, la cr\u00e9ation de liens et une mission commune<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> tout au long de la cha\u00eene de valeur.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En offrant aux travailleurs la possibilit\u00e9 de d\u00e9couvrir et de mieux comprendre les diff\u00e9rentes \u00e9tapes de la cha\u00eene de valeur, ce projet visera \u00e0 <\/span><b>renforcer l\u2019engagement, favoriser l\u2019\u00e9panouissement professionnel et d\u00e9velopper un sentiment d\u2019appartenance plus fort<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. Les approches et les r\u00e9sultats seront d\u00e9finis par les membres participants et con\u00e7us pour \u00eatre <\/span><b>accessibles \u00e0 tous, quels que soient leur poste, leur entreprise ou leur contexte.<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"><\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb background_color=\u00a0\u00bb#dc663c\u00a0\u00bb saved_tabs=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_row column_structure=\u00a0\u00bb1_2,1_2&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_2&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_image src=\u00a0\u00bbhttps:\/\/bcorpcoffee.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Veneziano-Panama-scaled.jpg\u00a0\u00bb title_text=\u00a0\u00bbPanama v\u00e9nitien\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.6&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb border_radii=\u00a0\u00bbon|24px|24px|24px|24px\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_2&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb text_text_color=\u00a0\u00bb#FFFFFF\u00a0\u00bb header_2_text_color=\u00a0\u00bb#FFFFFF\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb||25px||false|false\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb]<\/p>\n<h2>Vous envisagez de rejoindre la coalition ?<\/h2>\n<p>Nous serions ravis de vous accueillir.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=\u00a0\u00bbhttps:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/rejoignez-nous\/\u00a0\u00bb url_new_window=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb button_text=\u00a0\u00bbRejoignez la coalition\u00a0\u00bb button_alignment=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.6&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_button=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb button_bg_color=\u00a0\u00bb#FBD4DA\u00a0\u00bb button_border_width=\u00a0\u00bb0px\u00a0\u00bb button_border_color=\u00a0\u00bb#FBD4DA\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][\/et_pb_button][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb background_color=\u00a0\u00bb#000000&Prime; saved_tabs=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb global_module=\u00a0\u00bb831&Prime; theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][et_pb_row column_structure=\u00a0\u00bb1_3,1_3,1_3&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_3&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][et_pb_image src=\u00a0\u00bbhttps:\/\/bcorpcoffee.org\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/Logo-BCorpCoffeeCoalition-white-1000px.png\u00a0\u00bb title_text=\u00a0\u00bbLogo-BCorpCoffeeCoalition-blanc-1000px\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.6&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][\/et_pb_image][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_3&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][et_pb_menu menu_style=\u00a0\u00bbcentered\u00a0\u00bb submenu_direction=\u00a0\u00bbupwards\u00a0\u00bb active_link_color=\u00a0\u00bb#FFC20E\u00a0\u00bb dropdown_menu_bg_color=\u00a0\u00bb#000000&Prime; dropdown_menu_line_color=\u00a0\u00bb#000000&Prime; dropdown_menu_active_link_color=\u00a0\u00bb#FFC20E\u00a0\u00bb mobile_menu_bg_color=\u00a0\u00bb#000000&Prime; mobile_menu_text_color=\u00a0\u00bb#FFFFFF\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.6&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb menu_font=\u00a0\u00bb|700|||||||\u00a0\u00bb menu_text_color=\u00a0\u00bb#FFFFFF\u00a0\u00bb background_enable_color=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb hover_enabled=\u00a0\u00bb0&Prime; global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb sticky_enabled=\u00a0\u00bb0&Prime;][\/et_pb_menu][\/et_pb_column][et_pb_column type=\u00a0\u00bb1_3&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.5&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][et_pb_button button_url=\u00a0\u00bbhttps:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/rejoignez-nous\/\u00a0\u00bb url_new_window=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb button_text=\u00a0\u00bbRejoignez la coalition\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.6&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_margin=\u00a0\u00bb||15px||false|false\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][\/et_pb_button][et_pb_button button_url=\u00a0\u00bbhttps:\/\/docs.google.com\/forms\/d\/e\/1FAIpQLSdA5r9YdePJRaYVPxSGzWt3KaGvFh_AHnbW10oZWxHl369Fkg\/viewform\u00a0\u00bb url_new_window=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb button_text=\u00a0\u00bbContactez-nous\u00a0\u00bb button_alignment=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb4.27.6&Prime; _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb custom_button=\u00a0\u00bbon\u00a0\u00bb button_bg_color=\u00a0\u00bb#FFFFFF\u00a0\u00bb button_border_width=\u00a0\u00bb0px\u00a0\u00bb button_border_color=\u00a0\u00bb#FBD4DA\u00a0\u00bb locked=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb theme_builder_area=\u00a0\u00bbpost_content\u00a0\u00bb][\/et_pb_button][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Groupes de travailLes groupes de travail constituent le moteur de la B Corp Coffee Coalition Ils r\u00e9unissent de petits groupes d&rsquo;experts issus des entreprises membres afin de travailler sur des th\u00e8mes clairement d\u00e9finis et pertinents pour l&rsquo;ensemble de la cha\u00eene de valeur du caf\u00e9. Les participants apportent leur exp\u00e9rience pratique et leur expertise, d\u00e9fendent le [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"class_list":["post-503","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.7 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Groupes de travail de la B Corp Coffee Coalition \u2013 Practical Action<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Les groupes de travail r\u00e9unissent de petites \u00e9quipes d&#039;experts issues d&#039;entreprises du secteur du caf\u00e9 certifi\u00e9es B Corp afin de s&#039;attaquer aux enjeux li\u00e9s \u00e0 la prosp\u00e9rit\u00e9, \u00e0 l&#039;engagement du personnel et aux d\u00e9fis communs au secteur.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Groupes de travail de la B Corp Coffee Coalition \u2013 Practical Action\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Les groupes de travail r\u00e9unissent de petites \u00e9quipes d&#039;experts issues d&#039;entreprises du secteur du caf\u00e9 certifi\u00e9es B Corp afin de s&#039;attaquer aux enjeux li\u00e9s \u00e0 la prosp\u00e9rit\u00e9, \u00e0 l&#039;engagement du personnel et aux d\u00e9fis communs au secteur.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"B Corp Coffee Coalition\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-08-03T08:45:23+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:title\" content=\"Groupes de travail de la B Corp Coffee Coalition \u2013 Practical Action\" \/>\n<meta name=\"twitter:description\" content=\"Les groupes de travail r\u00e9unissent de petites \u00e9quipes d&#039;experts issues d&#039;entreprises du secteur du caf\u00e9 certifi\u00e9es B Corp afin de s&#039;attaquer aux enjeux li\u00e9s \u00e0 la prosp\u00e9rit\u00e9, \u00e0 l&#039;engagement des collaborateurs et aux d\u00e9fis communs au secteur.\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"9 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/fr\\\/groupes-de-travail\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/fr\\\/groupes-de-travail\\\/\",\"name\":\"Groupes de travail de la B Corp Coffee Coalition \u2013 Practical Action\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2026-02-17T15:44:14+00:00\",\"dateModified\":\"2026-08-03T08:45:23+00:00\",\"description\":\"Les groupes de travail r\u00e9unissent de petites \u00e9quipes d'experts issues d'entreprises du secteur du caf\u00e9 certifi\u00e9es B Corp afin de s'attaquer aux enjeux li\u00e9s \u00e0 la prosp\u00e9rit\u00e9, \u00e0 l'engagement du personnel et aux d\u00e9fis communs au secteur.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/fr\\\/groupes-de-travail\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/fr\\\/groupes-de-travail\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/fr\\\/groupes-de-travail\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Groupes de travail\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/\",\"name\":\"B Corp Coffee Coalition\",\"description\":\"Con\u00e7ue pour un travail significatif\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/bcorpcoffee.org\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Groupes de travail de la B Corp Coffee Coalition \u2013 Practical Action","description":"Les groupes de travail r\u00e9unissent de petites \u00e9quipes d'experts issues d'entreprises du secteur du caf\u00e9 certifi\u00e9es B Corp afin de s'attaquer aux enjeux li\u00e9s \u00e0 la prosp\u00e9rit\u00e9, \u00e0 l'engagement du personnel et aux d\u00e9fis communs au secteur.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"Groupes de travail de la B Corp Coffee Coalition \u2013 Practical Action","og_description":"Les groupes de travail r\u00e9unissent de petites \u00e9quipes d'experts issues d'entreprises du secteur du caf\u00e9 certifi\u00e9es B Corp afin de s'attaquer aux enjeux li\u00e9s \u00e0 la prosp\u00e9rit\u00e9, \u00e0 l'engagement du personnel et aux d\u00e9fis communs au secteur.","og_url":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/","og_site_name":"B Corp Coffee Coalition","article_modified_time":"2026-08-03T08:45:23+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_title":"Groupes de travail de la B Corp Coffee Coalition \u2013 Practical Action","twitter_description":"Les groupes de travail r\u00e9unissent de petites \u00e9quipes d'experts issues d'entreprises du secteur du caf\u00e9 certifi\u00e9es B Corp afin de s'attaquer aux enjeux li\u00e9s \u00e0 la prosp\u00e9rit\u00e9, \u00e0 l'engagement des collaborateurs et aux d\u00e9fis communs au secteur.","twitter_misc":{"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e":"9 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/","url":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/","name":"Groupes de travail de la B Corp Coffee Coalition \u2013 Practical Action","isPartOf":{"@id":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/#website"},"datePublished":"2026-02-17T15:44:14+00:00","dateModified":"2026-08-03T08:45:23+00:00","description":"Les groupes de travail r\u00e9unissent de petites \u00e9quipes d'experts issues d'entreprises du secteur du caf\u00e9 certifi\u00e9es B Corp afin de s'attaquer aux enjeux li\u00e9s \u00e0 la prosp\u00e9rit\u00e9, \u00e0 l'engagement du personnel et aux d\u00e9fis communs au secteur.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/groupes-de-travail\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Groupes de travail"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/#website","url":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/","name":"B Corp Coffee Coalition","description":"Con\u00e7ue pour un travail significatif","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/503","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=503"}],"version-history":[{"count":24,"href":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/503\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1050,"href":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/503\/revisions\/1050"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bcorpcoffee.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=503"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}